Раздел доли в ООО при разводе

В каких случаях доля в ООО подлежит разделу

Общество с ограниченной ответственностью (ООО) – одна из форм организации бизнеса. Уставный капитал (УК) складывается из вкладов учредителей, которые несут риск убытков в пределах стоимости своих долей. 

Доля в ООО – это совокупность прав и обязанностей, которыми обладает учредитель, внёсший вклад в уставный капитал.

Объём предоставленных участнику прав обусловлен размером его доли в уставном капитале. Вклад в УК выражается в процентах (или виде дроби) и может влиять на количество голосов, предоставленных участнику при принятии решений на общем собрании.

ООО – это коммерческая организация (читаем: «бизнес, приносящий деньги»). Поэтому доля в компании имеет как имущественную (действительная стоимость), так и коммерческую ценность (способность приносить прибыль). Такой актив часто становится объектом споров при разводе супругов. Подлежит ли участие в ООО разделу – зависит от времени и условий его возникновения.

Доля в бизнесе считается общим имуществом и подлежит делению между мужем и женой в следующих случаях:

 Один из супругов вошёл в состав учредителей после заключения брака, вложив в уставный капитал совместно нажитые средства. Здесь важно помнить, что к совместным относятся заработки каждого члена семьи независимо от того, получал другой доходы или нет. К примеру, муж откладывал деньги с зарплаты, пока жена занималась домашним хозяйством. Затем мужчина открыл на сбережения бизнес с другом, став владельцем 50% молодой компании. Эта доля – общее супружеское имущество.

 Участие в ООО оформлено до регистрации брачных отношений, но после свадьбы в бизнес вкладывались деньги за счёт совместного имущества.

Доля в компании не считается совместной собственностью, если она:

• Приобретена до создания семьи.

• Перешла к гражданину по наследству.

• Получена безвозмездно (по договору дарения, уступки прав).

• Приобретена на деньги, накопленные до брака или полученные от реализации личного актива.

Если доля в организации является совместной собственностью, в случае развода супругов она делится. По умолчанию и мужу, и жене полагается ровно половина общего актива. Однако в ряде ситуаций это соотношение может быть изменено:

• брачным договором или соглашением о разделе, то есть по договорённости супругов;

• по решению суда, если есть особые причины для неравного раздела супружеского имущества. 

Важный момент: супруги делят только права требования, а не физические активы компании. Материальной собственности организации (помещения, оборудование, готовая продукция) раздел прямо не касается. 

Способы раздела доли в ООО

По сложившейся практике доля в юридическом лице может быть разделена между мужем и женой двумя способами:

 Раздел в натуре, когда супруг становится новым участником общества.

 Денежная компенсация взамен приобретения корпоративных прав.

При разделе участия в натуре экс-супруг становится совладельцем общества и наделяется объёмом прав, соответствующим размеру положенной ему части. Например, если муж владел 20% компании, после развода 10% останется у него, а 10% перейдёт к бывшей жене. 

Для раздела в натуре необходимо:

• Получить согласие учредителей на принятие нового участника, если того требует устав.

• Внести изменения в учредительные документы организации.

• Зарегистрировать изменения в налоговом органе.

Включение в состав участников нового человека не всегда идёт на пользу организации – есть и минусы:

• Размытие долей. Больше участников – сложнее принимать решения, может образоваться дедлок. Особенно остро складывается ситуация, если один супруг был единоличным собственником бизнеса. Значит, в результате раздела «бывшие» получают по 50% и имеют равное влияние на судьбу компании.

• Коммерческие риски. Новый человек может не владеть необходимыми знаниями, навыками, а то и вовсе работать на конкурентов.

• Риск конфликта интересов. Новый участник может внести разлад в отношения учредителей, особенно если бывшие супруги не ладят.

• Снижение рыночной стоимости. Незаинтересованный или некомпетентный участник может нанести ущерб компании. 

Если учредители выступили против принятия нового участника:

• Экс-супруг приобретает исключительно имущественные права, т.е. право требовать денежную компенсацию в размере положенной ему части.

• Корпоративные права ему не принадлежат. Он не вправе принимать решения, получать информацию о деятельности фирмы, претендовать на часть прибыли.

Но, повторимся, право блокировать вступление в ООО нового участника есть у владельцев бизнеса, только если это прописано в уставе.

Компенсация стоимости доли применяется, когда принятие экс-супруга в состав участников невозможно или достигнуты соответствующие договорённости. 

Различают два вида стоимости доли:

 Номинальная (реальный размер вложения). Например, уставный капитал общества составляет 10 000 рублей. Если доля супруга составляет 20%, её номинальная стоимость в денежном выражении – 2 000 рублей.

 Действительная (стоимость прав участия в компании с учётом её капитализации). Например, уставный капитал фирмы составляет 10 000 рублей (минимально разрешённый законом размер), а стоимость её активов оценивается в миллионы рублей. В этом случае действительная ценность участия будет значительно выше номинальных вложений.

При делении имущества учитывается именно действительная стоимость доли. Она определяется с помощью двух подходов:

 По данным бухгалтерской отчётности на последнюю отчётную дату. Действительная ценность участия определяется пропорционально размеру чистых активов («активы минус обязательства»). Приведём упрощённый пример: активы общества составляют 500 000 рублей. На их приобретение потрачено 200 000 рублей собственных средств, а 300 000 рублей привлечено из заёмных источников. Чистые активы: 500 000 – 300 000 = 200 000 рублей. Доля одного супруга 20%: (200 000 × 20%) = 40 000 рублей. Второму супругу полагается половина – 20 000 рублей. 

 На основании отчёта оценщика. Стоит отметить, что эксперта нужно выбирать внимательно. Если дело дойдёт до суда, для проверки объективности оценки может быть назначена повторная независимая экспертиза. Но на практике бывают ситуации, когда вторая сторона не высказывает возражений и не требует проведения дополнительных проверок.

Порядок определения участия в ООО после развода

Супруги могут выбрать один из трёх способов решения вопроса:

 Добровольное соглашение. Пара самостоятельно определяет порядок раздела собственности, фиксирует договорённости на бумаге и заверяет документ у нотариуса. Соглашение определяет порядок раздела нажитого имущества и может быть составлено во время или после расторжения брака.

 Брачный договор. С его помощью пара вправе заранее определить порядок раздела имущества: как уже имеющегося, так и будущего. Этот документ можно составить до регистрации или во время брака. 

 Судебное разбирательство. Супруг, претендующий на долю в ООО или денежную компенсацию, в отсутствие мирного соглашения вправе подать иск о разделе совместного имущества.

Выбор способа раздела бизнеса при разводе зависит от многих факторов: отношений между супругами, их готовности к компромиссу, позиции других учредителей ООО и др.

Как защитить ООО от дробления

Сохранение целостности доли в ООО в результате раздела между бывшими супругами – задача непростая, но осуществимая. Если заранее продумать меры защиты компании от дробления, риск утраты контроля над ней будет стремиться к нулю. Например:

 Включение соответствующего пункта в устав общества. В документ можно внести положения об обязательной продаже, запрете на отчуждение или праве преимущественного выкупа доли учредителями.

 Заключение договора об осуществлении прав, на основании которого можно, например, ограничить в правах нового владельца, определить цену выкупа, установить штрафы за нарушение обязательств.

 Включение пункта о доле в ООО в брачный договор, например, об исключении такой доли из общей собственности, размере компенсации, порядке отчуждения, обязательстве экс-супруга продать долю учредителям и т.п.

Подводим итог

Доля в ООО входит в состав совместно нажитого имущества и часто становится предметом спора между экс-супругами. Разделить участие в организации можно двумя способами: передачей доли в натуре и выплатой денежной компенсации. Защитить общество от дробления можно включением соответствующих положений в устав, договор об осуществлении прав или брачный договор.

Если вы находитесь в процессе развода и хотите разделить имущество без конфликтов и потерь, заранее взвесьте и оцените риски. С поиском оптимального решения вам помогут наши юристы.